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当サイトでは山梨県で医療・介護求人をお探しの方に、医療・介護求人に特化したサイトを厳選し、ランキング形式で紹介しています。医療・介護業界への就職・転職を考えている方必見です!

少子高齢化が進む日本において介護業界は成長産業と言われています。

そして、最も意義があり、最も需要のあるお仕事の一つとも言えるでしょう。

しかしながら、労働条件が悪く志半ばに現場を離れてしまったという人も多いのが現実です。

そんな危機的状況を打破するべく介護離職ゼロを実現するための政策として、2017年12月に政府は約1,000億円規模の財源を投入し介護職の待遇改善に乗り出すことを閣議決定しました。

そのため、現場に復帰したいと考えている方、より良い条件の職場に転職したいと考えている方は今がチャンスなのです。

しかし、いざ介護求人を探そうと思っても、インターネットには情報が溢れすぎていて、どのサイトを利用すれば良いのかわからないという方も多いと思います。

そこで当サイトでは介護求人に特化し厳選した4サイトをご紹介します。

医療・介護系に特化した求人サイトであれば、一般的な転職サイトでは取り扱っていない好条件の求人が多数寄せられています。

介護求人を探している方は、医療・介護系に特化した求人サイトを上手く活用し、働き甲斐があり、条件にも満足できる職場環境を見つけましょう。

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徹底的なお客様目線No.1!
おすすめ度 ★★★★★
登録料・利用料 無料
転職サポートサービス ジョブパワーズエージェントあり(無料)
介護士の求人数 約2,000件※2018年6月
就労形態 正職員、契約職員、パート・アルバイト
介護求人の対応エリア 全国
求人職種

医師、薬剤師、保健師、助産師、看護師、臨床検査技師、診療放射線技師、臨床工学技士、PT・OT・ST、医療ソーシャルワーカー、管理栄養士/栄養士、登録販売者、看護助手、歯科医師、歯科衛生士、歯科技工士、歯科助手、介護支援専門員、相談員、サービス提供責任者、介護職/ヘルパー、サービス管理責任者、生活支援員、児童発達支援管理責任者、児童指導員、福祉用具専門員、介護タクシー・ドライバー、調理師・調理員、事務・受付など

勤務先

デイサービス、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、グループホーム、訪問介護事業所、病院・クリニック、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)など

  • 求人登録数2000件以上!
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ジョブパワーズでは、豊富な求人数とエージェントの適格なアドバイスを受けることで最短3日での内定も可能です。

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ジョブパワーズでは、現場をよく知る経験豊富なプロ達による転職相談を無料で受け付けています。会社の不満でも今日の愚痴でも何でも気軽にご相談ください。


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おすすめ度 ★★★★☆
登録料・利用料 無料
転職サポートサービス 専任コーディネーターあり(無料)
介護士の求人数 非公開
就労形態 正社員、パート
介護求人の対応エリア 東京都
求人職種

機能訓練指導員、サービス提供責任者、生活指導員、計画作成担当者、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護施設、訪問介護事業所、グループホーム、有料老人ホームなど

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転職サポートサービス 専任エージェントあり(無料)
介護士の求人数 30000件※2018年6月
就労形態 正社員、契約社員、パート
介護求人の対応エリア 全国
求人職種

介護職、ケアマネージャー、生活相談員、サービス提供責任者、オペレーター、管理職(リーダー)、管理職(管理者・施設長)、リハビリ職(理学療法士)、リハビリ職(作業療法士)、看護職など

勤務先

特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能、デイサービス・デイケア、訪問介護、定期巡回・夜間対応、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問入浴、病院・クリニックなど

  • 求人登録数30000件以上!
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情報充実の豊富な求人!
おすすめ度 ★★★★☆
登録料・利用料 無料
転職サポートサービス アドバイザーあり(無料)
介護士の求人数 非公開
就労形態 正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣
介護求人の対応エリア

東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府、愛知県、福岡県、北海道

求人職種

ヘルパー・介護職、生活相談員、サービス提供責任者、管理職・管理職候補、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、障害者施設、有料老人ホーム(有料)、老人保健施設(老健)、特別養護老人ホーム(特養)など

  • 高時給の派遣サービス!
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きらケア介護求人では、サイトには掲載されていない非公開の求人や、施設の雰囲気、評判など、自分ではなかなかでは知ることが難しい情報も充実しています。

【派遣サービス】
きらケア介護求人では、正社員、契約社員、パート以外に、人材派遣サービスも行っており、介護業界での「理想の働き方」を徹底サポートします。

まとめ

当サイトは医療・介護求人に特化したサイトを厳選し、ランキング形式で紹介しています。

山梨県の方向け介護求人のQ&A

介護求人の就職・転職サービスを利用して医療・介護業界への就職・転職を考えているけど、すぐに仕事は見つかるかな?どんな職場があるのかな?など、様々なご不安を抱えている方も多いかと思います。
ここでは介護求人の就職・転職サービスについてや、医療・介護業界に関する疑問・質問をQ&A方式でご紹介します。

Q.無料で利用できますか?

A.できます

介護求人サイトは医院や老人施設、介護事業所等から受け取る手数料や、求人広告掲載料によって運営されているため、利用者は全てのサービスを無料で利用することができます。

Q.正社員の募集はありますか?

A.あります

正職員(正社員)、契約職員(契約社員)、パート・アルバイト、派遣といった勤務形態よりお仕事を探すことができます。

Q.募集している職種を具体的に教えてください

A.医療・介護系に関する人材を幅広く募集しています

医師、保健師、看護師、診療放射線技師、PT・OT・ST、管理栄養士/栄養士、看護助手、歯科衛生士、歯科助手、相談員、介護職/ヘルパー、生活支援員、自動相談員、介護タクシー・ドライバー、事務・受付、薬剤師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、歯科医師、歯科技工士、介護支援専門員、サービス提供責任者、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、福祉用具専門員、調理師・調理員など。

Q.日勤のみ・夜勤のみの募集はありますか?

A.あります

日勤のみや夜勤のみなど、条件を絞って検索することが可能です。

Q.どのような施設での求人がありますか?

A.介護を要する人のための施設を中心に様々な施設の求人があります

デイサービス・デイケア、病院・クリニック、居宅介護支援事業所、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、地域包括支援センター、小規模多機能型居宅介護、グループホーム、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)、定期巡回・夜間対応、訪問入浴、訪問介護、障害者施設などがあります。

Q.未経験・無資格ですがお仕事はありますか?

A.あります

資格のない方や無資格の方でも申し込み可能な求人はたくさんあります。

無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、気になる職場が見つかったら各介護求人サイトのエージェントに相談してみましょう。

Q.介護職に就くにあたり持っていると有利な資格はありますか?

A.あります

自動車運転免許、介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、歯科衛生士、正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、言語聴覚士、社会福祉主事任用資格、薬剤師などの資格を有していると医療・介護系の転職には有利です。

Q.ブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.大丈夫です

各介護求人サイトいずれもブランク可の求人もたくさんありますので、今のライフスタイルに合ったお仕事探しをおすすめします。

Q.50代ですがお仕事はありますか?

A.あります

20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているという職場も多く、年齢不問の募集もたくさんあります。

Q.処遇改善交付金とは何ですか?

A.介護職員の賃金改善のために設けられた制度です

直接介護を行っている者へ雇用形態問わず支給されます。支給方法は定期昇給や手当など事業所によって異なります。

Q.処遇改善交付金がもらえてないのですが…

A.いくつか可能性が考えられます

処遇改善交付金は直接介護を行っている者への支給のため管理者やケアマネージャーは対象外となります。

また、届けての手続きが煩雑のため、小規模な事業所ほど手続きに割く時間がなく処遇改善加算の取得のための届け出を出せていないという場合もあります。

求人内容に処遇改善交付金が明記されているというのも選ぶポイントの1つと言えますね。

医療・介護求人を探しているときに役立つコラム

一念発起して脱サラして起業をしたけど失敗してしまった。



どうしようかと悩んでいる時に介護の仕事に出会う40代、50代の方もいるそうです。
業界未経験だけど大丈夫?求人しているの?と思ってしまいますが、介護の世界では初めるのに年齢は関係ありません。また、40代、50代での中途入社の場合、利用者に年齢が近いので「親子の関係」のように感じるのか若い人よりも早く仲良くなることもあるそうです。他にも、別の仕事をやってきた知識や人脈から「この作業は大変」と今まで当然に思ってきたことが変革することもあります。そのため、介護求人では定年退職前となる59歳までとほぼ年齢制限のない募集が多いようです。
介護求人誌を見ていた時に気になる単語がありました。
その単語とは「老人ホーム」と「ケアハウス」です。この2つの施設は、同じ施設のようなイメージがあるかもしれませんが、インターネットで調べてみ立ところ、「ケアハウス」というのは軽費老人ホームのことで、自治体の助成をうけることで比較的安価な料金で入居することができる福祉施設のことで、「老人ホーム」は民間が運営を行っており、自治体が介入していない施設のことのようです。
サービスの違いとしては、「老人ホーム」には入浴介助など行われますが、「ケアハウス」ではごはんや洗濯などといった介護レベルが低い方が対象になっているんです。
人様の役に立つ職業と聞いてどんな職業が思い浮かびますか?まず最初にぱっと思いつくのがお医者様ではないでしょうか。

しかし、なりたいからといって医者にはなれませんよね。
それではもっと生活に密接な介護の仕事はどうでしょうか。



インターネットで口コミを調べてみたら1番の魅力・やりがいは笑顔でお礼を言われる、笑顔のなかった方から笑みが出てきて感謝されるときが多いようです。他には、年齢や性別に関係なくキャリア・スキルアップしやすいことや日勤のみの求人があったり、夜勤手当のつく夜勤だけ10日だけ働いてあとは自由に過ごせばいいなどわりと自由が聴く仕事だとわかりました。
介護の仕事の代表的なイメージとして仕事はハードで時間の自由が利かない、夜勤がある、長時間に及ぶ労働というあまり良くないイメージがあるとおもいます。



そのイメージの結果、夜勤はやりたくないなぁ、日中だけの勤務って出来ないのかなぁと思った方、日中だけ働くという働き方も職場を選べば可能です。



求人サイトなどを見るとわかることですが昼間だけやっているデイケアなどの施設に勤めれば、夜勤をする可能性は低いです。

また、24時間やっている老人ホーム・介護施設でも条件交渉をして許されれば日勤だけ働くという働き方も十分可能です。育児もひと段落し、フルタイムで働く前にパートをしてみようかなと考える方もいるでしょう。
どうせならば昔携わっていた仕事に近いことあるいは持っている資格が使える仕事を選びたいですね。

例えば、介護福祉士の資格を持っている場合、コンビニエンスストアやスーパーよりも介護職は時給が高く、日勤のみも選べます。会社によっては週1日からでもOKだったり、早く感覚を戻したい方は逆に週5など、貴方の生活リズムに合わせて働けるのも嬉しいですね。


ジョブパワーズのように職種を絞った求人サイトも増えてきているので貴方の資格・経験を有効活用しやすくなってきています。
介護求人についてネットで調べてい立ところ介護職内でも特に人気の職場というものがあるようです。それは、利用者の要介護度が低めな方の多いデイサービスや老人介護を24時間体制で行っている有料老人ホーム、基本的にご自身で生活ができる利用者が多い高齢者むけ住宅です。
施設によって特長があり人気に差があることは確かですが、事業者によって環境や労働条件が異なります。避けたい事業者の見分け方としては、人材募集広告が常に出ている、今働いている職員の平均年齢、経営形態や給与設定などに注目しましょう。また、職場見学ができる企業なら是非見学をして自分が働くイメージを描きましょう。

お金は欲しいけど趣味の時間も大事にしたい、そんな方にオススメなのが介護で夜勤をすることです。求人情報を調べてみると業務は大変そうですが夜勤手当のつく会社が多く、基本給の他に1夜勤でだいたい3000から8000円くらい支給されます。

老人ホームなど24時間介護を行なっている施設では、老人ホームなど24時間介護をしている施設の場合、夜勤専門スタッフを募集しているケースもあります。

そのため、勤務日数が少なくても高収入が得られ、生活サイクルが変わらず一定であることから夜勤専従というどんなことでも口コミなどの評判って気になるんですよね。
就活をしている方の中には自分が応募しようと検討している職場がどんなところか気になるんですよね。例えば、介護の仕事では、人手が足りていなく仕事が大変、人間関係で苦労しそうなどマイナスな印象を持っている人が多い印象です。



求人サイトの中には、採用された方の評価を載せていたり求人サイトの担当者がページ掲載前に実際に企業に伺って世間的にブラック企業と言われる企業ではないかを確認してからじゃないと掲載しないと決めているサイトもあるそうです。


仕事選びをする際には多様な情報を参考にしましょう。キャリア形成って仕事の上では重要ですね。



キャリアアップすると何がわかりやすく変わるかというと給与が上がります。具体的な手段としては資格を取る、転職するなどがあります。特に、介護業界はその傾向が強いようです。

まずは、初任者研修と実務者研修をうけて資格を取得する。生活相談員としての条件をクリアして入所から生活までの相談や援助を行なう。

介護対象者のケアプランをたてるケアマネージャーの資格を取得する。

など、資格を取ることでキャリアが上がり給与のアップに繋がります。



また、転職する際に求人サイトを閲覧すると資格を所持しているとケアマネとしての就業など選択肢が広がります。就職活動で希望者が多い印象の事務ですが、大きな会社ばかりうけていませんか?少子高齢化の影響でここ数年、介護施設が増えていて事務員の求人が行なっている仕事内容も来客受付や電話応対、備品の発注や請求書づくりなど他の会社と変わらない内容になっているんです。

また、介護業界ならではの制度として、簿記検定などの事務仕事に関する資格以外にも介護支援専門員やヘルパー2級など事務とは関係ない資格を取得した際には事務資格手当の他に追加で資格手当が貰えます。
その資格を取得するための支援制度も充実している事が多いので貴方の考え方次第で思っている以上に給与を増やすことができます。



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