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当サイトでは広島県大竹市で医療・介護求人をお探しの方に、医療・介護求人に特化したサイトを厳選し、ランキング形式で紹介しています。医療・介護業界への就職・転職を考えている方必見です!

少子高齢化が進む日本において介護業界は成長産業と言われています。

そして、最も意義があり、最も需要のあるお仕事の一つとも言えるでしょう。

しかしながら、労働条件が悪く志半ばに現場を離れてしまったという人も多いのが現実です。

そんな危機的状況を打破するべく介護離職ゼロを実現するための政策として、2017年12月に政府は約1,000億円規模の財源を投入し介護職の待遇改善に乗り出すことを閣議決定しました。

そのため、現場に復帰したいと考えている方、より良い条件の職場に転職したいと考えている方は今がチャンスなのです。

しかし、いざ介護求人を探そうと思っても、インターネットには情報が溢れすぎていて、どのサイトを利用すれば良いのかわからないという方も多いと思います。

そこで当サイトでは介護求人に特化し厳選した4サイトをご紹介します。

医療・介護系に特化した求人サイトであれば、一般的な転職サイトでは取り扱っていない好条件の求人が多数寄せられています。

介護求人を探している方は、医療・介護系に特化した求人サイトを上手く活用し、働き甲斐があり、条件にも満足できる職場環境を見つけましょう。

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登録料・利用料 無料
転職サポートサービス 専任コーディネーターあり(無料)
介護士の求人数 非公開
就労形態 正社員、パート
介護求人の対応エリア 東京都
求人職種

機能訓練指導員、サービス提供責任者、生活指導員、計画作成担当者、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護施設、訪問介護事業所、グループホーム、有料老人ホームなど

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介護士の求人数 30000件※2018年6月
就労形態 正社員、契約社員、パート
介護求人の対応エリア 全国
求人職種

介護職、ケアマネージャー、生活相談員、サービス提供責任者、オペレーター、管理職(リーダー)、管理職(管理者・施設長)、リハビリ職(理学療法士)、リハビリ職(作業療法士)、看護職など

勤務先

特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能、デイサービス・デイケア、訪問介護、定期巡回・夜間対応、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問入浴、病院・クリニックなど

  • 求人登録数30000件以上!
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就労形態 正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣
介護求人の対応エリア

東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府、愛知県、福岡県、北海道

求人職種

ヘルパー・介護職、生活相談員、サービス提供責任者、管理職・管理職候補、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、障害者施設、有料老人ホーム(有料)、老人保健施設(老健)、特別養護老人ホーム(特養)など

  • 高時給の派遣サービス!
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きらケア介護求人では、サイトには掲載されていない非公開の求人や、施設の雰囲気、評判など、自分ではなかなかでは知ることが難しい情報も充実しています。

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きらケア介護求人では、正社員、契約社員、パート以外に、人材派遣サービスも行っており、介護業界での「理想の働き方」を徹底サポートします。

まとめ

当サイトは医療・介護求人に特化したサイトを厳選し、ランキング形式で紹介しています。

広島県大竹市の方向け介護求人のQ&A

介護求人の就職・転職サービスを利用して医療・介護業界への就職・転職を考えているけど、すぐに仕事は見つかるかな?どんな職場があるのかな?など、様々なご不安を抱えている方も多いかと思います。
ここでは介護求人の就職・転職サービスについてや、医療・介護業界に関する疑問・質問をQ&A方式でご紹介します。

Q.無料で利用できますか?

A.できます

介護求人サイトは医院や老人施設、介護事業所等から受け取る手数料や、求人広告掲載料によって運営されているため、利用者は全てのサービスを無料で利用することができます。

Q.正社員の募集はありますか?

A.あります

正職員(正社員)、契約職員(契約社員)、パート・アルバイト、派遣といった勤務形態よりお仕事を探すことができます。

Q.募集している職種を具体的に教えてください

A.医療・介護系に関する人材を幅広く募集しています

医師、保健師、看護師、診療放射線技師、PT・OT・ST、管理栄養士/栄養士、看護助手、歯科衛生士、歯科助手、相談員、介護職/ヘルパー、生活支援員、自動相談員、介護タクシー・ドライバー、事務・受付、薬剤師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、歯科医師、歯科技工士、介護支援専門員、サービス提供責任者、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、福祉用具専門員、調理師・調理員など。

Q.日勤のみ・夜勤のみの募集はありますか?

A.あります

日勤のみや夜勤のみなど、条件を絞って検索することが可能です。

Q.どのような施設での求人がありますか?

A.介護を要する人のための施設を中心に様々な施設の求人があります

デイサービス・デイケア、病院・クリニック、居宅介護支援事業所、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、地域包括支援センター、小規模多機能型居宅介護、グループホーム、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)、定期巡回・夜間対応、訪問入浴、訪問介護、障害者施設などがあります。

Q.未経験・無資格ですがお仕事はありますか?

A.あります

資格のない方や無資格の方でも申し込み可能な求人はたくさんあります。

無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、気になる職場が見つかったら各介護求人サイトのエージェントに相談してみましょう。

Q.介護職に就くにあたり持っていると有利な資格はありますか?

A.あります

自動車運転免許、介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、歯科衛生士、正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、言語聴覚士、社会福祉主事任用資格、薬剤師などの資格を有していると医療・介護系の転職には有利です。

Q.ブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.大丈夫です

各介護求人サイトいずれもブランク可の求人もたくさんありますので、今のライフスタイルに合ったお仕事探しをおすすめします。

Q.50代ですがお仕事はありますか?

A.あります

20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているという職場も多く、年齢不問の募集もたくさんあります。

Q.処遇改善交付金とは何ですか?

A.介護職員の賃金改善のために設けられた制度です

直接介護を行っている者へ雇用形態問わず支給されます。支給方法は定期昇給や手当など事業所によって異なります。

Q.処遇改善交付金がもらえてないのですが…

A.いくつか可能性が考えられます

処遇改善交付金は直接介護を行っている者への支給のため管理者やケアマネージャーは対象外となります。

また、届けての手続きが煩雑のため、小規模な事業所ほど手続きに割く時間がなく処遇改善加算の取得のための届け出を出せていないという場合もあります。

求人内容に処遇改善交付金が明記されているというのも選ぶポイントの1つと言えますね。

広島県大竹市で介護求人のおすすめはココ!

老人保健施設ゆうゆ
〒739-0651 介護老人保健施設
広島県大竹市玖波5-2-2
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〒739-0651 短期入所療養介護 介護老人保健施設
広島県大竹市玖波5-2-2
特別養護老人ホームゆうあいホーム
〒739-0651 介護老人福祉施設
広島県大竹市玖波4丁目8番8号
ゆうあいホーム短期生活介護事業所
〒739-0651 短期入所生活介護
広島県大竹市玖波4-8-8
特別養護老人ホームゆうあいホーム
〒739-0651 短期入所生活介護
広島県大竹市玖波4丁目8番8号
有料老人ホーム 秀東館若竹
〒739-0616 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
広島県大竹市木野二丁目7番38号
地域密着型特別養護老人ホーム 紀の川
〒739-0637 地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護
広島県大竹市後飯谷1350番7
短期入所生活介護事業所 紀の川
〒739-0637 短期入所生活介護
広島県大竹市後飯谷1350番7

医療・介護求人を探しているときに役立つコラム

今の仕事は続けたいと思っているけど職場環境が…、出産を機に仕事を離れていたけどそろそろ復帰しようかなという場合、大手の求人・転職ホームページで新しい仕事先を探してみたけど持っている資格がいかせるようなお仕事が中々見つからない場合があります。
では、どうやって探すのが効率的でしょうか。


近年、業種・職種を絞った求人・転職ホームページが多くなっています。例を挙げると、ジョブパワーズという求人ホームページは、医療や介護などの求人のみが載っています。

同じ地域で比較した場合、資格が必要な仕事のほうが、給料が高く設定されているのが一般的です。
親の介護が大変で老人ホームの利用を考えているけど、介護保険老人施設と特別養護老人ホームというあまりききなれない名称が出てきてよくわからないという方むけに情報ホームページや求人ホームページで少し調べてみました。
特養は、地方自治体や社会福祉法人が運営する公的施設で、要介護度3以上の方が入居対象になるでしょう。

そのため、長期的な入居が可能となっています。



しかし、公的施設で比較的安価で済むので、人気があり中々入居できないということもあります。介護保険施設でも食事や排泄の介助を受けられますが在宅復帰を前提としたリハビリや医療ケアをしています。



利用期間は長くて1年間くらいになるでしょう。

医療や介護関係の資格を保持していて就職先を探している、すでに職についているけど現在転職を考えているという方、そんな方にオススメの求人情報ホームページはジョブパワーズです。
募集情報には職種や給与だけ載っているのではなく、介護資格士の免許や、看護師の免許など資格を持っている人を募集しているかわかりやすく、今までに培ってきた経験をいかしやすそうです。また、ブランクがあっても併記?年齢制限には引っかからない?という人むけに拘り検索機能で絞り込むことができます。

それでも不安という場合は採用担当者と応募者で直接やりとりすることが可能ですので、そこで聞いてみるのもありです。


介護の仕事に復帰を考えているけれどおこちゃまもいるし日中しか働けないという方も多いかと思います。
そんな方にお奨めの求人はデイサービスのお仕事です。

デイサービスでは高齢者が日中に施設に通い、他の利用者と供に食事や体操などといった介護支援を受けられるものです。


日中にオープンしているため、基本的に夜勤はありません。
また、利用者が老人ホームなどに入居するほど重度ではないものの、介護をしている家族の負担を軽減したいといった訳で利用することが多いと言われているので現場復帰にちょうどのお仕事だと思います。ケアホームという言葉を耳にしたことはありますか?ネットで調べてみ立ところ、障害程度区分2以上に該当する方に対して、共同生活を行なう住居において、家事などの生活支援に加え、食事のお世話や入浴・排せつなどといった介護を提供する施設だそうです。


ちなみに、介護業界では人手不足に悩まされているため求人件数は多いです。


求人している施設は、それぞれスタッフを集めるために好条件をだしています。


なので、転職を考えている方には、好条件の求人を見つけるチャンスなのです。


また、施設によっては資格取得支援があるところや、資格を取得することで資格手当が付与されることもあります。

自分のスキルやキャリアに応じて職場を選びましょう。
遠くない将来の親の介護を考えて手に職をということで介護を始める40代、50代の方が増えています。

普通の求人ホームページだと40代、50代の求人は中々見つけられませんがヘルパーや介護の世界では、年齢はあまり気にしなくてもよいかと思います。新卒と40代、50代で介護を始めた人とで利点がちがうからです。
たとえば、利用者の多くは高齢者となるため、若い人におねがいをするのに躊躇ってしまうことがあります。
一方、40代、50代の方であれば、年齢が近いからか「親子の関係」のような感覚で素直におねがいしやすいということがあるでしょう。
介護求人についてネットで調べてい立ところ介護職内でも特に人気の施設タイプというものがあるでしょう。
それは、利用者が日中に利用するので夜は自由なデイサービスや24時間体制で老人介護サービスをしている有料老人ホームの夜勤、比較的介護度の低い利用者が多いサービス付き高齢者住宅です。

施設タイプで人気は差がある事は確かですが、結局のところ、運営会社によって環境や労働条件は大きく変わります。優良な事業者の見分け方としてよく言われるのが、人材募集広告が出る頻度、職員の平均年齢、賃金設定や福利厚生 などに着目してましょう。また、職場見学ができる企業なら是非見学をして自分がはたらくイメージを描きましょう。
介護の仕事をしている姉に会い仕事の話をしました。
話を聞いてみたら「仕事が大変な割と給与が低い」とぼやいていました。恐らく世の介護職の方には同じ考えの人が多いでしょう。御友達と求人・転職ホームページを見ていた時に気が付いたのですが最近は、1つの業種に限定された求人ホームページというものが増えてきているでしょう。

職種限定の求人ホームページの中に、ジョブパワーズという医療介護系の総合求人ホームページがありました。
ジョブパワーズは、申込者と担当者が直接やりとりできることがメリットして挙げられています。事前に採用担当者とやり取りが認められているというのは応募者としては納得して面接に臨むことができていいでしょう。お仕事をする上で重視するのが賃金ですよね。
よく、賃金を上げたいなら「資格を取ろう」と言われます。

企業経営者及び人事担当者むけのホームページが調べた結果によると資格取得支援を実施している会社は約75%、そのうちの約30%は支援期間を設けたり、受験回数に制限を設けるなど、「援助に制限をつけている企業」となっているでしょう。

その他、収入を上げる方法として、転職があります。
ちなみに、介護業界は「慢性的に人手不足」という話を聞いたことないですか?ということは、労働者としては人手不足ということは求人件数が多い=採用されやすいということです。



介護業界は積極的に資格取得支援を行っている企業も多く、資格取得者には資格手当を付けている企業も多いです。

持っていたイメージ以上に、介護業界内では特別養護老人ホームなどの24時間利用者がいる施設での夜勤の求人が人気なようです。


その訳としては1勤務ごとの夜勤手当がつく企業が多く、夜勤で週に数回働いてアトは自由に生活するなど趣味や自分の時間を造りやすいからです。思っている以上に介護業界ははたらき方に自由があるようで前述のように手当のつく夜勤でのみはたらくという方やおこちゃまがいるので日中しかはたらきたくないという場合には、デイサービス、デイケアではたらくなど各種のはたらき方があります。



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