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当サイトでは東京都三鷹市で医療・介護求人をお探しの方に、医療・介護求人に特化したサイトを厳選し、ランキング形式で紹介しています。医療・介護業界への就職・転職を考えている方必見です!

少子高齢化が進む日本において介護業界は成長産業と言われています。

そして、最も意義があり、最も需要のあるお仕事の一つとも言えるでしょう。

しかしながら、労働条件が悪く志半ばに現場を離れてしまったという人も多いのが現実です。

そんな危機的状況を打破するべく介護離職ゼロを実現するための政策として、2017年12月に政府は約1,000億円規模の財源を投入し介護職の待遇改善に乗り出すことを閣議決定しました。

そのため、現場に復帰したいと考えている方、より良い条件の職場に転職したいと考えている方は今がチャンスなのです。

しかし、いざ介護求人を探そうと思っても、インターネットには情報が溢れすぎていて、どのサイトを利用すれば良いのかわからないという方も多いと思います。

そこで当サイトでは介護求人に特化し厳選した4サイトをご紹介します。

医療・介護系に特化した求人サイトであれば、一般的な転職サイトでは取り扱っていない好条件の求人が多数寄せられています。

介護求人を探している方は、医療・介護系に特化した求人サイトを上手く活用し、働き甲斐があり、条件にも満足できる職場環境を見つけましょう。

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介護士の求人数 非公開
就労形態 正社員、パート
介護求人の対応エリア 東京都
求人職種

機能訓練指導員、サービス提供責任者、生活指導員、計画作成担当者、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護施設、訪問介護事業所、グループホーム、有料老人ホームなど

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介護士の求人数 30000件※2018年6月
就労形態 正社員、契約社員、パート
介護求人の対応エリア 全国
求人職種

介護職、ケアマネージャー、生活相談員、サービス提供責任者、オペレーター、管理職(リーダー)、管理職(管理者・施設長)、リハビリ職(理学療法士)、リハビリ職(作業療法士)、看護職など

勤務先

特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能、デイサービス・デイケア、訪問介護、定期巡回・夜間対応、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問入浴、病院・クリニックなど

  • 求人登録数30000件以上!
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クリックジョブ介護では現在、面接ごとに交通費1,000円支給するキャンペーンを実施中です。


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転職サポートサービス アドバイザーあり(無料)
介護士の求人数 非公開
就労形態 正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣
介護求人の対応エリア

東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府、愛知県、福岡県、北海道

求人職種

ヘルパー・介護職、生活相談員、サービス提供責任者、管理職・管理職候補、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、障害者施設、有料老人ホーム(有料)、老人保健施設(老健)、特別養護老人ホーム(特養)など

  • 高時給の派遣サービス!
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【様々な希望条件に対応可能】
きらケア介護求人では、サイトには掲載されていない非公開の求人や、施設の雰囲気、評判など、自分ではなかなかでは知ることが難しい情報も充実しています。

【派遣サービス】
きらケア介護求人では、正社員、契約社員、パート以外に、人材派遣サービスも行っており、介護業界での「理想の働き方」を徹底サポートします。

まとめ

当サイトは医療・介護求人に特化したサイトを厳選し、ランキング形式で紹介しています。

東京都三鷹市の方向け介護求人のQ&A

介護求人の就職・転職サービスを利用して医療・介護業界への就職・転職を考えているけど、すぐに仕事は見つかるかな?どんな職場があるのかな?など、様々なご不安を抱えている方も多いかと思います。
ここでは介護求人の就職・転職サービスについてや、医療・介護業界に関する疑問・質問をQ&A方式でご紹介します。

Q.無料で利用できますか?

A.できます

介護求人サイトは医院や老人施設、介護事業所等から受け取る手数料や、求人広告掲載料によって運営されているため、利用者は全てのサービスを無料で利用することができます。

Q.正社員の募集はありますか?

A.あります

正職員(正社員)、契約職員(契約社員)、パート・アルバイト、派遣といった勤務形態よりお仕事を探すことができます。

Q.募集している職種を具体的に教えてください

A.医療・介護系に関する人材を幅広く募集しています

医師、保健師、看護師、診療放射線技師、PT・OT・ST、管理栄養士/栄養士、看護助手、歯科衛生士、歯科助手、相談員、介護職/ヘルパー、生活支援員、自動相談員、介護タクシー・ドライバー、事務・受付、薬剤師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、歯科医師、歯科技工士、介護支援専門員、サービス提供責任者、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、福祉用具専門員、調理師・調理員など。

Q.日勤のみ・夜勤のみの募集はありますか?

A.あります

日勤のみや夜勤のみなど、条件を絞って検索することが可能です。

Q.どのような施設での求人がありますか?

A.介護を要する人のための施設を中心に様々な施設の求人があります

デイサービス・デイケア、病院・クリニック、居宅介護支援事業所、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、地域包括支援センター、小規模多機能型居宅介護、グループホーム、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)、定期巡回・夜間対応、訪問入浴、訪問介護、障害者施設などがあります。

Q.未経験・無資格ですがお仕事はありますか?

A.あります

資格のない方や無資格の方でも申し込み可能な求人はたくさんあります。

無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、気になる職場が見つかったら各介護求人サイトのエージェントに相談してみましょう。

Q.介護職に就くにあたり持っていると有利な資格はありますか?

A.あります

自動車運転免許、介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、歯科衛生士、正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、言語聴覚士、社会福祉主事任用資格、薬剤師などの資格を有していると医療・介護系の転職には有利です。

Q.ブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.大丈夫です

各介護求人サイトいずれもブランク可の求人もたくさんありますので、今のライフスタイルに合ったお仕事探しをおすすめします。

Q.50代ですがお仕事はありますか?

A.あります

20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているという職場も多く、年齢不問の募集もたくさんあります。

Q.処遇改善交付金とは何ですか?

A.介護職員の賃金改善のために設けられた制度です

直接介護を行っている者へ雇用形態問わず支給されます。支給方法は定期昇給や手当など事業所によって異なります。

Q.処遇改善交付金がもらえてないのですが…

A.いくつか可能性が考えられます

処遇改善交付金は直接介護を行っている者への支給のため管理者やケアマネージャーは対象外となります。

また、届けての手続きが煩雑のため、小規模な事業所ほど手続きに割く時間がなく処遇改善加算の取得のための届け出を出せていないという場合もあります。

求人内容に処遇改善交付金が明記されているというのも選ぶポイントの1つと言えますね。

東京都三鷹市で介護求人のおすすめはココ!

サンビレッジ三鷹
〒181-0013 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市下連雀三丁目18番13号
メディカル・リハビリホームくらら武蔵境
〒181-0011 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市井口四丁目8番24号
ライフコミューン深大寺
〒181-0014 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市野崎3-13-26
三鷹市牟礼老人保健施設はなかいどう
〒181-0002 短期入所療養介護 介護老人保健施設
東京都三鷹市牟礼6-12-30
医療法人社団永寿会 介護老人保健施設 三鷹中央リハケアセンター
〒181-0013 介護老人保健施設
東京都三鷹市下連雀9-2-7
弘済園
〒181-0013 介護老人福祉施設
東京都三鷹市下連雀5-2-5
SOMPOケア ラヴィ―レ武蔵境
〒181-0011 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市井口3-16-24
みんなの家6丁目
〒181-0013 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市下連雀6-6-51
ニチイホーム三鷹II番館
〒181-0005 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市中原2-10-1
フェリエ ドゥ 三鷹
〒180-0015 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市大沢4丁目13番23号
三鷹市牟礼老人保健施設はなかいどう
〒181-0002 介護老人保健施設
東京都三鷹市牟礼6-12-30
三鷹市立特別養護老人ホーム どんぐり山
〒181-0015 介護老人福祉施設
東京都三鷹市大沢4-8-8
特別養護老人ホーム恵比寿苑
〒181-0002 介護老人福祉施設
東京都三鷹市牟礼1-9-20
ソノラス・コート三鷹
〒181-0013 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市下連雀8丁目4番18号
弘陽園
〒181-0013 特定施設入居者生活介護 軽費老人ホーム
東京都三鷹市下連雀5-2-5
特別養護老人ホーム恵比寿苑
〒181-0002 短期入所生活介護
東京都三鷹市牟礼1-9-20
そんぽの家 三鷹牟礼
〒181-0002 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市牟礼7丁目1-2そんぽの家三鷹牟礼
アロース井の頭
〒181-0013 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市下連雀1-2-22
グランダ仙川
〒181-0005 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市中原一丁目1番10号
メディカルホームくらら三鷹
〒181-0014 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市野崎一丁目15番18号
介護老人保健施設 太郎
〒181-0013 短期入所療養介護 介護老人保健施設
東京都三鷹市下連雀4-2-8
介護老人保健施設 太郎
〒181-0013 介護老人保健施設
東京都三鷹市下連雀4-2-8
特別養護老人ホーム みたか紫水園
〒181-0004 介護老人福祉施設
東京都三鷹市新川5-6-31
サニーステージ深大寺
〒181-0016 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市深大寺2-41-7
ライフコミューンつつじヶ丘
〒181-0005 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市中原1-6-25
リハビリホームボンセジュール三鷹
〒181-0013 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市下連雀3-43-23
介護老人保健施設 三鷹ロイヤルの丘
〒181-0004 短期入所療養介護 介護老人保健施設
東京都三鷹市新川五丁目6番24号
介護老人保健施設 三鷹ロイヤルの丘
〒181-0004 介護老人保健施設
東京都三鷹市新川五丁目6番24号
医療法人社団永寿会 介護老人保健施設 三鷹中央リハケアセンター
〒181-0013 短期入所療養介護 介護老人保健施設
東京都三鷹市下連雀9-2-7
ニチイホーム 三鷹
〒181-0005 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市中原2-1-15
そんぽの家 三鷹中原
〒181-0005 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市中原3-1-17
弘済園
〒181-0013 短期入所生活介護
東京都三鷹市下連雀5-2-5
特別養護老人ホーム みたか紫水園
〒181-0004 短期入所生活介護
東京都三鷹市新川5-6-31
そんぽの家三鷹新川
〒181-0004 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市新川5-6-30
ツクイ・サンシャイン三鷹深大寺
〒181-0016 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市深大寺二丁目21番17号
短期入所生活介護カノン三鷹
〒181-0002 短期入所生活介護
東京都三鷹市牟礼3-8-16
イリーゼ三鷹深大寺
〒181-0015 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都三鷹市大沢4丁目15番6号

医療・介護求人を探しているときに役立つコラム

起業をしたけど残念なことに失敗してしまった。

そんなタイミングで介護の仕事に出会う40代、50代の方もいるそうです。未経験だけど大丈夫?求人しているの?という疑問もあると思いますが、介護業界においてはスタートに早いも遅いもありません。
また、40代、50代での中途入社の場合、利用者との年齢差が親子ぐらいに感じるのか親子のようになかよくなることもあるそうです。



他にも、別の業種、世界でやってきた知識、経験から職場限定のローカルルールや今まで当然と思ってきたことが変化していくこともよくあるそうです。そのため、介護業界では定年直前の59歳までとほぼ年齢制限のない募集が多いみたいです。仕事を捜す時によく使う大手求人ホームページですが、不必要な業種が多すぎて、希望の仕事が検索しにくい、そもそも載っている件数が少ない、といったことはないですか?特定の業種に特化した求人ホームページを利用しましょう。
介護業界に関しては大手ホームページよりも専門ホームページの方がけい載件数が多い場合があります。
また、職場見学ができる介護関連の転職ホームページもあり、設備やサービス、職務内容、どのような患者さんがいるのかなど現場の雰囲気を事前にチェックできます。

この種のホームページの中には長年提携している企業もあり、面接に同行しているエージェントもいますから質問の内容を聞いてみるのも良いでしょう。
商品を買ったりするときに他の人の評価って気になりますよね。

求職活動中の方の場合は応募しようと思っている勤め先がどういった場所か気になりますよね。


例えば、介護の仕事の場合、人手不足で仕事が大変、人間関係で苦労しそうなどマイナスな印象を持っている人が多い印象です。

求人ホームページの中には、採用された方の評価を載せていたりホームページ担当者がけい載前に企業訪問を行い世間的にブラック企業と言われる企業ではないかをチェックしてけい載するかどうか決めているホームページもあるみたいです。



情報蒐集をして仕事選びの参考にしましょう。あなたは介護と言うお仕事についてどのような印象を持っていますか?大半の方は「キツイ、汚い、給料が安い」の3Kだと思っているのではないかと思います。
果たして本当にそうなのでしょうか。


実は、介護のお仕事というのは働きやすい上自由(自分ですることの責任をとれることをいうのかもしれませんね)がきく仕事なのだそうです。
例えば、日中だけのデイサービスの求人だったら通常は夜勤はありませんし、1日中対応が必要な老人ホームであっても日勤だけはたらくという選択肢もあります。
逆に、夜勤にすると夜勤手当がたくさんつくので積極的に夜勤を希望することで給料をアップさせる方や、月10日くらい夜勤でお仕事をするだけで残りは自由(自分ですることの責任をとれることをいうのかもしれませんね)に過ごすという方もいます。

「介護をしない」高齢者施設。
がキャッチコピーの求人情報を見かけました。
介護をしないとはどういうことなのか調べてみたところ、このようなことがわかりました。求人情報を見た施設は自治体の助成をうけて運営している一般型の軽費老人ホーム(ケアハウス)のことでした。

一般的にイメージする老人ホームとの違いは、老人ホームでは職員が掃除や洗濯などの生活支援の他に入浴介助もしますが、一般型では、職員はお風呂の準備はしますが入浴介助はしません。
また、地方自治体や社会福祉法人が運営しているので通常の有料老人ホームとくらべると低額で使うことができます。


アルバイトを捜す時、何か資格を保有している方は資格をいかした仕事を探してみることをお奨めします。資格が必要なバイトの時給はスーパーのバイトなどよりも高く設定されていますし、就職する時に経験が役たつかもしれませんよ。例えばジョブパワーズという求人ホームページを見てみると介護福祉士(1987年成立の「社会福祉士及び介護福祉士法」に基づくケアワーカーの国家資格です)や正・準看護士の資格を所持している方の求人は多いため資格を持っている方は近場で募集されていないか確認してみてはどうでしょう。

ここ数年、専門的な資格所有者限定の求人ホームページが多くなっているのでうまく活用しましょう。



一般的なイメージとして介護の仕事と聞くと仕事がきつくて時間に融通が利かない、夜勤がある、長時間労働という負のイメージがあるとおもいます。



そのイメージの結果、夜勤はやりたくないなぁ、日勤だけって出来ないのかなぁと思った方、日中だけはたらくという働き方も職場を選べば可能です。


求人情報をネットで調べてみると日中だけオープンしている施設ではたらけば、何か特別なことが起きない限り基本的に夜勤はありません。
また、24時間営業とも言える老人ホーム・介護施設でも面接時などに施設側と交渉し日勤だけという働き方も可能です。治療が難しい病と闘う患者さんの苦痛をできる限り少なくし、自分らしく生きられるよう援助するホスピス。延命治療に時間を費やすことよりも、患者さんが日々を過ごすための生活を豊かにするために専門のチームがケアを行います。



専門のスタッフは医者と看護師を初め薬剤師などがいます。病院によっては麻酔科医や介護福祉士(1987年成立の「社会福祉士及び介護福祉士法」に基づくケアワーカーの国家資格です)などが所属しています。


看護師としての経験が積める可能性は高いので自身のスキルアップを望んでいる方は求人数が少ないので見かけたら応募してみることをお奨めします。
ただ1つ注意点として、終末医療は報われないことに辛さを感じることもあるみたいです。

最近、介護の世界で働いている知り合いが転職・求人ホームページをよく見ているようで、話を聞いていると、介護業界とひとくくりにしても施設ごとに役割が違うことを知りました。

例を挙げると、普段特に意識せず老人ホームと呼んでいますが介護老人保健施設(老健)と分類される施設と特別養護老人ホーム(特養)と呼ばれる施設など種類があるそうです。
老健では、家庭への復帰を目指すリハビリテーションをメインに退院後の食事や入浴などの介助を行っています。



特養では、日常生活の介護を基本としているので食事や入浴、排泄などのサポートがメインになります。
介護求人について調べていたところ介護職内でも特に評判のいい施設があるみたいです。


それは、利用者が日中に使うデイケアや老人介護サービスを行っている有料老人ホーム、基本的にご自身で生活ができる利用者が多い高齢者向け住宅です。勤務時間や収入面などどこに重点を置くかも重要ですが、運営している企業によって労働環境や給与などは異なります。

避けたい事業者の見分け方としては、人材募集広告が常に出ている、今働いている職員の平均年齢、経営形態や給与設定などに注目しましょう。

また、職場見学が可能なら必ず見学をして可能ならば職員に話をききましょう。

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