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当サイトでは東京都台東区で医療・介護求人をお探しの方に、医療・介護求人に特化したサイトを厳選し、ランキング形式で紹介しています。医療・介護業界への就職・転職を考えている方必見です!

少子高齢化が進む日本において介護業界は成長産業と言われています。

そして、最も意義があり、最も需要のあるお仕事の一つとも言えるでしょう。

しかしながら、労働条件が悪く志半ばに現場を離れてしまったという人も多いのが現実です。

そんな危機的状況を打破するべく介護離職ゼロを実現するための政策として、2017年12月に政府は約1,000億円規模の財源を投入し介護職の待遇改善に乗り出すことを閣議決定しました。

そのため、現場に復帰したいと考えている方、より良い条件の職場に転職したいと考えている方は今がチャンスなのです。

しかし、いざ介護求人を探そうと思っても、インターネットには情報が溢れすぎていて、どのサイトを利用すれば良いのかわからないという方も多いと思います。

そこで当サイトでは介護求人に特化し厳選した4サイトをご紹介します。

医療・介護系に特化した求人サイトであれば、一般的な転職サイトでは取り扱っていない好条件の求人が多数寄せられています。

介護求人を探している方は、医療・介護系に特化した求人サイトを上手く活用し、働き甲斐があり、条件にも満足できる職場環境を見つけましょう。

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介護士の求人数 非公開
就労形態 正社員、パート
介護求人の対応エリア 東京都
求人職種

機能訓練指導員、サービス提供責任者、生活指導員、計画作成担当者、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護施設、訪問介護事業所、グループホーム、有料老人ホームなど

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介護士の求人数 30000件※2018年6月
就労形態 正社員、契約社員、パート
介護求人の対応エリア 全国
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介護職、ケアマネージャー、生活相談員、サービス提供責任者、オペレーター、管理職(リーダー)、管理職(管理者・施設長)、リハビリ職(理学療法士)、リハビリ職(作業療法士)、看護職など

勤務先

特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能、デイサービス・デイケア、訪問介護、定期巡回・夜間対応、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問入浴、病院・クリニックなど

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就労形態 正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣
介護求人の対応エリア

東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府、愛知県、福岡県、北海道

求人職種

ヘルパー・介護職、生活相談員、サービス提供責任者、管理職・管理職候補、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、障害者施設、有料老人ホーム(有料)、老人保健施設(老健)、特別養護老人ホーム(特養)など

  • 高時給の派遣サービス!
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きらケア介護求人では、サイトには掲載されていない非公開の求人や、施設の雰囲気、評判など、自分ではなかなかでは知ることが難しい情報も充実しています。

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きらケア介護求人では、正社員、契約社員、パート以外に、人材派遣サービスも行っており、介護業界での「理想の働き方」を徹底サポートします。

まとめ

当サイトは医療・介護求人に特化したサイトを厳選し、ランキング形式で紹介しています。

東京都台東区の方向け介護求人のQ&A

介護求人の就職・転職サービスを利用して医療・介護業界への就職・転職を考えているけど、すぐに仕事は見つかるかな?どんな職場があるのかな?など、様々なご不安を抱えている方も多いかと思います。
ここでは介護求人の就職・転職サービスについてや、医療・介護業界に関する疑問・質問をQ&A方式でご紹介します。

Q.無料で利用できますか?

A.できます

介護求人サイトは医院や老人施設、介護事業所等から受け取る手数料や、求人広告掲載料によって運営されているため、利用者は全てのサービスを無料で利用することができます。

Q.正社員の募集はありますか?

A.あります

正職員(正社員)、契約職員(契約社員)、パート・アルバイト、派遣といった勤務形態よりお仕事を探すことができます。

Q.募集している職種を具体的に教えてください

A.医療・介護系に関する人材を幅広く募集しています

医師、保健師、看護師、診療放射線技師、PT・OT・ST、管理栄養士/栄養士、看護助手、歯科衛生士、歯科助手、相談員、介護職/ヘルパー、生活支援員、自動相談員、介護タクシー・ドライバー、事務・受付、薬剤師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、歯科医師、歯科技工士、介護支援専門員、サービス提供責任者、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、福祉用具専門員、調理師・調理員など。

Q.日勤のみ・夜勤のみの募集はありますか?

A.あります

日勤のみや夜勤のみなど、条件を絞って検索することが可能です。

Q.どのような施設での求人がありますか?

A.介護を要する人のための施設を中心に様々な施設の求人があります

デイサービス・デイケア、病院・クリニック、居宅介護支援事業所、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、地域包括支援センター、小規模多機能型居宅介護、グループホーム、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)、定期巡回・夜間対応、訪問入浴、訪問介護、障害者施設などがあります。

Q.未経験・無資格ですがお仕事はありますか?

A.あります

資格のない方や無資格の方でも申し込み可能な求人はたくさんあります。

無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、気になる職場が見つかったら各介護求人サイトのエージェントに相談してみましょう。

Q.介護職に就くにあたり持っていると有利な資格はありますか?

A.あります

自動車運転免許、介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、歯科衛生士、正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、言語聴覚士、社会福祉主事任用資格、薬剤師などの資格を有していると医療・介護系の転職には有利です。

Q.ブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.大丈夫です

各介護求人サイトいずれもブランク可の求人もたくさんありますので、今のライフスタイルに合ったお仕事探しをおすすめします。

Q.50代ですがお仕事はありますか?

A.あります

20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているという職場も多く、年齢不問の募集もたくさんあります。

Q.処遇改善交付金とは何ですか?

A.介護職員の賃金改善のために設けられた制度です

直接介護を行っている者へ雇用形態問わず支給されます。支給方法は定期昇給や手当など事業所によって異なります。

Q.処遇改善交付金がもらえてないのですが…

A.いくつか可能性が考えられます

処遇改善交付金は直接介護を行っている者への支給のため管理者やケアマネージャーは対象外となります。

また、届けての手続きが煩雑のため、小規模な事業所ほど手続きに割く時間がなく処遇改善加算の取得のための届け出を出せていないという場合もあります。

求人内容に処遇改善交付金が明記されているというのも選ぶポイントの1つと言えますね。

東京都台東区で介護求人のおすすめはココ!

特別養護老人ホーム蔵前
〒111-0051 介護老人福祉施設
東京都台東区蔵前2-11-7
台東区立特別養護老人ホーム浅草
〒111-0032 介護老人福祉施設
東京都台東区浅草4-26-2
台東区立老人保健施設千束
〒111-0031 介護老人保健施設
東京都台東区千束3-20-5
浅草ケアパークそよ風
〒111-0035 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都台東区西浅草3-25-12
短期入所生活介護事業所蔵前
〒111-0051 短期入所生活介護
東京都台東区蔵前2-11-7
台東区立特別養護老人ホーム台東
〒110-0016 介護老人福祉施設
東京都台東区台東1-25-5
台東区立老人保健施設千束
〒111-0031 短期入所療養介護 介護老人保健施設
東京都台東区千束3-20-5
東京都台東区立特別養護老人ホーム三ノ輪
〒110-0011 介護老人福祉施設
東京都台東区三ノ輪1-27-11
たのしい家台東谷中
〒110-0001 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都台東区谷中7-13-4
台東区立特別養護老人ホーム千束
〒111-0031 地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護
東京都台東区千束3-28-13
台東区立特別養護老人ホーム谷中
〒110-0001 介護老人福祉施設
東京都台東区谷中2-17-20
浅草介護老人保健施設
〒111-0042 介護老人保健施設
東京都台東区寿4-8-2
グランダ浅草橋
〒111-0052 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都台東区柳橋二丁目20番4号
台東区立特別養護老人ホーム千束
〒111-0031 短期入所生活介護
東京都台東区千束3-28-13
フレスコ浅草
〒111-0032 介護老人福祉施設
東京都台東区浅草5-33-7
しまナーシングホーム浅草
〒111-0042 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都台東区寿1-10-3
特別養護老人ホーム 浅草ほうらい
〒111-0022 介護老人福祉施設
東京都台東区清川2-14-7
浅草介護老人保健施設
〒111-0042 短期入所療養介護 介護老人保健施設
東京都台東区寿4-8-2
特別養護老人ホーム 浅草ほうらい
〒111-0022 短期入所生活介護
東京都台東区清川2-14-7
そんぽの家隅田公園
〒111-0023 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都台東区橋場2丁目1-4
フレスコ浅草
〒111-0032 短期入所生活介護
東京都台東区浅草5-33-7
ショートステイ 橋場すみれ園
〒111-0023 短期入所生活介護
東京都台東区橋場1-1-10特別養護老人ホーム橋場すみれ園
台東区立特別養護老人ホーム台東
〒110-0016 短期入所生活介護
東京都台東区台東1-25-5
台東区立特別養護老人ホーム浅草
〒111-0032 短期入所生活介護
東京都台東区浅草4-26-2
台東区立特別養護老人ホーム谷中
〒110-0001 短期入所生活介護
東京都台東区谷中2-17-20
東京都台東区立特別養護老人ホーム三ノ輪
〒110-0001 短期入所生活介護
東京都台東区三ノ輪1-27-11
特別養護老人ホーム 橋場すみれ園
〒111-0023 介護老人福祉施設
東京都台東区橋場1-1-10

医療・介護求人を探しているときに役立つコラム

介護業界の求人を見ていたら気になる単語がありました。その単語とは「老人ホーム」と「ケアハウス」です。通常この2つの施設は同じ施設だと思われている方もいると思いますが、調べてみ立ところ、「ケアハウス」とは軽費老人ホームのことであり、市町村の助成をうけることで比較的安価な料金で入居することができる福祉施設のことで、「老人ホーム」は民間が運営をし、自治体の助成がない福祉施設だ沿うです。2つのサービスのちがいとして具体的には、「老人ホーム」には入浴介助等おこなわれますが、「ケアハウス」ではごはんや洗濯など介護の度合いが低い方が対象になっています。


時間に余裕ができたからパートをしようと思っ立ときに選ぶ条件は何ですか?大半の方は家の近くや給与面での条件が良いなどが思い浮かぶと思います。



求人条件を見てみると、介護福祉士の資格があるなど社会資格があると、別途に手当てが付くこともあります。

勤務キャリアにブランクがあって不安な方もいると思いますが、多くの施設では未経験者OK!経験者大歓迎という募集が多いので安心して応募できると思います。


また、施設によっては週末のみはたらくなど時間に融通が聞く施設もありますので自分の条件に会うパートを探して見てちょうだい。
人の役に立ちたいと介護士を志す人が増えています。スポーツでもしごとでも初めて行うことに対して経験がないけど大丈夫かな?と不安を少しは感じてしまいますよね。



でも安心してちょうだい。求人情報を調べてみると未経験・無資格でも大丈夫という企業・施設が多く、勤務しながら資格取得の手助けをしている企業も多いです。



少子高齢化により介護のしごとの求人は多いので自分の条件に合った企業・施設を納得いくまで探すことができます。

また、求人をしている会社によっては、面接・応募前に職場見学ができることもあるので実際にしごとのイメージを確認してから応募することもできます。

アルバイトを探すにあたり、資格を所持している方はぜひ、その資格を有効活用しましょう。

資格が必要なバイトの時給はスーパーのバイトなどよりも高く設定されていますし、就職活動(氷河期といわれて久しいですが、また売り手市場になることがあるんでしょうか)の際に、経験がプラスになる可能性があります。

例えば医療・福祉関係の求人サイトジョブパワーズを見てみると介護福祉士や看護師の資格を有している方の求人は多いので資格を持っている方は地元で募集がないか試しに見てはどうでしょうか。
このような専門的な資格が必要な職種に絞った求人サイトが増えていますから上手に活用してきましょう。どんなことでも口コミなどの評判って気になるはずですね。

就職活動(氷河期といわれて久しいですが、また売り手市場になることがあるんでしょうか)中の方の場合はそれこそ自分が働きたいと思っている会社の雰囲気や環境は気になるはずですね。

例を挙げると、介護のしごとの場合、人手不足でしごとが大変、職員間での悪口が多沿うなど悪い印象を持っている人が多い印象です。求人サイトの中には、採用された方のレビューを載せていたり記載担当者がサイト記載前に実際に企業訪問をして世間的にブラック企業と言われる企業ではないかを確認してから記載を決めるサイトもあるようです。

しごと選びをする際にはいろいろな情報を参考にしましょう。親の介護を見越して手に職として介護をはじめる40代、50代の方が増えています。一般的な求人サイトでは40代、50代可能という求人少ないですがヘルパーや介護の世界においては、年齢はあまり関係ない場合があります。新卒で入ってきた人と40代、50代で介護をはじめた人とでメリットが異なるからです。

例えば、介護対象者の大半は高齢者が主となるため、若い人におねがいをするのに躊躇ってしまう事があります。一方、40代、50代の方であれば、親子のような感覚で素直におねがいしやすいということがあるようです。認知症の親や配偶者を介護している人の中には、「深夜に家を出て行ってしまい裸足で徘徊したことがあったので、目を離せない」と心配の方もいらっしゃるのではないでしょうか。
そのような方にオススメなのがグループホームです。

グループホームとは認知症の方を対象にした少ない人数で共同で生活を送る施設のことです。地域に特化したサービスなので入居条件に施設と同じ地域内に住民票と住居がないと入れません。


国内では高齢者の数がどんどん増えている現状があり、介護職の求人が増えています。

思い切って脱サラしてみたけど失敗してしまった。

どうしようかと悩んでいる時に介護のしごとに出会う40代、50代の方もいる沿うです。



未経験だけど大丈夫?他の業種はしていないけど求人しているの?という疑問もあると思いますが、介護業界においてはスタートに早いも遅いもありません。


また、40代、50代と中年になってからの中途入社の場合、利用者との年齢差が親子ぐらいに感じるのか若い人よりも早く仲良くなることもある沿うです。

ほかにも、別の業界の知識、経験を活かして「この作業は大変」と今まで当然に思ってきたことが変革することもあります。

そのため、介護業界では定年直前の59歳までとほぼ年齢制限のない募集が多いようです。さまざまな職業の総合的な求人サイトの応募条件項目を見てみるとよく出てくる表記として22歳から29歳、39歳までといった年齢が条件になっている求人です。


では、40代、50代の方が転職したい場合はどうしたらいいのでしょうか。年齢を気にしないしごとを探す以外にないでしょう。例えば、介護業界があまり制限のない業界です。というのも年齢を重ねたからこその需要があるためです。
例えば、今までに得た別業界での知識の応用や介護をするときに利用者と年齢差が少ないので親子のように上手に行きやすいことが多いなどのわけがあります。

出産のため離職していた介護職に復帰したいんだけどコドモがいるので夜間や残業は無理と言う方もいると思います。それならばデイサービスの求人を探してみるのはいかがでしょう。

デイサービスは要介護者が昼間施設に通い、食事や入浴などといった介護サービスをうけられるものです。デイサービスは日中にオープンしているため夜勤は基本的にはありません。また、利用者が老人ホームなどに入居するほど重度の要介護状態ではないけれども、在宅介護をしてくれる家族の負担を軽減したいといったわけで利用することが多いと言われているので現場復帰にぴったり良い環境なのではないでしょうか。

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